在愛彼迎CEO兼聯(lián)合創(chuàng)始人Brian Chesky發(fā)布的的員工信中提到：受到疫情影響，全球旅游停滯，預計2020年愛彼迎的收入將下降一半。為了應對這

在愛彼迎CEO兼聯(lián)合創(chuàng)始人Brian Chesky發(fā)布的的員工信中提到：受到疫情影響，全球旅游停滯，預計2020年愛彼迎的收入將下降一半。為了應對這一困境，愛彼迎將停止與酒店，交通部門和豪華住宿有關的項目，采取更針對性的業(yè)務戰(zhàn)略，因此不得不減少員工人數。

目前，愛彼迎在全球24個國家共有7500名員工，根據員工信，此次裁員將涉及所有業(yè)務部門，美國和加拿大的員工最遲將工作到5月11日，亞太、歐洲等其他地區(qū)的員工的離職時間待進一步安排。

美國離職員工將得到14周的基本工資以及按工作年限計算的額外工資(每工作一年增加一周)，而其他國家員工在14周的基本工資外，將根據各國的勞動法規(guī)來提供額外的補償。

此外，愛彼迎表示將在美國通過COBRA為員工提供12個月的健康保險，其他國家的健康保險費用由將由公司支付到年底。過去一年招聘的員工如果被裁，不再受一年的股權授予期限限制，即無論是否呆滿一年，他們都會拿到股票，授予日期為5月25日。員工還可以帶走自己工作的蘋果電腦，方便他們尋找新工作。

自新冠肺炎疫情開始以來，超級獨角獸企業(yè)愛彼迎也進入了艱難模式。

今年3月，Airbnb的中國預訂量比1月份同期下滑了96%;而美國預定量同樣銳減了80%，原先一個星期就有50萬個預定量，而現(xiàn)在整個3月也只有10萬個。

據CNBC報道，為了節(jié)約成本，其在3月底已經停止了所有營銷活動，包括廣告投放和招聘等。公司的幾個聯(lián)合創(chuàng)辦人也在未來半年內停薪，高層薪資則減少一半。

但這樣的措施還是沒能抵抗住旅游業(yè)全面衰退的沖擊，愛彼迎原本預計在2020年實行的IPO計劃已經被推遲。其在4月2日的內部會議中，也已將內部估值下調至260億美元，較2017年最近一輪融資的310億下跌了16%。

Brian Chesky在員工信中表示，我們并不清楚旅游市場何時才會恢復，而即便市場恢復了，狀況也會不同于往日。盡管我們知道愛彼迎的業(yè)務將完全恢復，但它(在疫情下)所經歷的變化也不是短期或暫時的。

上個月，愛彼迎在兩周內通過股權債權融資和銀團貸款各融資10億美元，共籌得20億美元巨額資金，盡管其強調此次融資是戰(zhàn)略性舉措，但從第二筆10億美元中，也不排除公司現(xiàn)金流周轉困難的可能性。

加上今天發(fā)布的裁員消息，對這個創(chuàng)立于2008年的民宿共享巨頭，本該是里程碑一樣的2020年，顯得有些冰冷。

但愛彼迎及其員工并不是疫情下唯一的受害者，上周，優(yōu)步(Uber)就被曝出將裁員20%，約5400名員工;美國打車平臺Lyft也將裁員約17%;聯(lián)合辦公服務提供商Wework今日也因軟銀撤回30億美元收購計劃，而選擇了上訴。

隨著越來越多的明星初創(chuàng)公司受挫，共享經濟的神話在疫情面前可能遭到了又一次折戟。

關鍵詞： 愛彼迎